2024-01-29

Obowiązki pracodawcy w zakresie pierwszej pomocy 29 stycznia, 2024 W pracy może dojść do nieprzewidzianych wydarzeń. Nawet z pozoru bezpieczne zadania mogą być przyczyną wypadków, np. skaleczenia się papierem do drukarki. Pracodawca ma obowiązek przeprowadzić analizę zagrożeń w zakładzie pracy oraz informować podwładnych o prawdopodobnym niebezpieczeństwie. Musi on również przekazać informacje o zasadach postępowania w przypadkach awarii i innych sytuacji zagrożenia zdrowia bądź życia.  Przepisy nakładają na pracodawców pewne obowiązki pod względem pierwszej pomocy oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Pracodawca odpowiada za zdrowie i bezpieczeństwo swoich podwładnych i musi zapewnić warunki gwarantujące pracę niezagrażającą życiu i zdrowiu.  Zgodnie z Art. 209 Kodeksu Pracy pracodawca jest zobowiązany:„1) zapewnić środki niezbędne do udzielania pierwszej pomocy w nagłych wypadkach, zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników;2) wyznaczyć pracowników do:a) udzielania pierwszej pomocy,b) wykonywania działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników;3) zapewnić łączność ze służbami zewnętrznymi wyspecjalizowanymi w szczególności w zakresie udzielania pierwszej pomocy w nagłych wypadkach, ratownictwa medycznego oraz ochrony przeciwpożarowej.” Nasz wykwalifikowany personel przeprowadzi niezbędne szkolenia w Twojej firmie z zakresu I Pomocy i P.POŻ. Nie zwlekaj zadzwoń lub napisz: tel. +48 728 550 594 e-mali: [email protected]   Ostatnio na blogu Czy w Twojej firmie są uczniowie odbywający praktyczną naukę zawodu? 3 września, 2026 Dowiedz się więcej → BHP to nie tylko szkolenie raz na kilka lat i segregator z dokumentami. 31 sierpnia, 2026 Dowiedz się więcej → Czy w Twojej firmie ryzyko związane z transportem jest odpowiednio uwzględnione? 26 sierpnia, 2026 Dowiedz się więcej →